一凡 发自 副驾寺
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理想组织架构大调整，CEO和总裁同时有新任务。
不久前，理想公司对外公布了对组织结构的最新调整以及相关人事任命情况，其中，理想公司的联合创始人兼总裁马东辉将全面负责智能汽车的研发、生产以及销售等各个环节。
而李想本人，更进一步明确了战略重心方向。
理想成立新事业群，总裁直管
理想公司正式对外发布消息，宣布将原有的“研发及供应团队”与“销售及服务团队”合并为一个整体，组建新的“智能汽车团队”。该团队由联合创始人兼总裁马东辉担任负责人，其工作直接向李想汇报。
“研发与供应团队”之前一直由马东辉亲自掌舵，而今的调整意味着“销售与服务团队”亦纳入其管辖范围，马东辉将全面负责智能汽车的研发、生产、销售及服务。
邹良军，此前负责领导销售与服务工作的高级副总裁，在此次调整中，将担任公司销服业务的顾问职位。
理想汽车几乎在同一时间对外发布了公告，对其交付指南进行了调整。这一举措被分析人士视为理想公司内部组织架构升级的体现。在此之前，理想汽车已经将销售网络细分为五大区域，以此实现更为精细化的市场运营。
从长远角度考量，组织结构的优化升级同样是为了更有效地迎接即将推出的纯电动车型，诸如已正式宣布的i6和i8两款车型。
内外种种迹象表明，理想正在迈向新的阶段。
理想的Next Level
理想集团创立了新的业务板块，并且将其命名为“智能汽车”，这表明“汽车制造”并非理想集团业务的全貌。理想方面透露，李想将把更多的精力投入到人工智能领域。因此，理想集团未来将要拓展的领域，必然与人工智能技术紧密相连，那么具体会是哪些领域呢？
这从理想汽车最新的科研成果中，可以找到蛛丝马迹。
近期，ICCV 2025，作为计算机视觉领域的三大顶级会议之一，公布了获奖名单。在这份名单中，理想公司共有8篇论文脱颖而出。其中，有两篇论文颇具特色，它们与智能车和自动驾驶领域的关联性并不紧密。
该作品名为《》，它是一款面向机器人的可编辑视频仿真框架，能够通过视频资料来构建仿真的环境，并呈现出与照片相媲美的真实感。同时，它还支持对机器人所需数据进行合成处理。
该文《DH--1K: A Large-Scale High- Face Video 》介绍了业界首个大规模且高质量的人脸视频数据集DH--1K，其具有容量庞大、肤色多样等特点，适用于训练多模态数字人脸视频生成的大规模基础模型。
此外，智能车参考在之前的研究中已经明确指出，达到理想的工作成效，还包括了将文本转化为三维图像以及AI虚拟角色的换装功能等。
综合各项成就，我们可以看到，在机器人以及数字人等前沿技术领域，理想已经取得了显著的成绩。在此之前，理想内部已经设立了空间机器人和穿戴机器人两个二级部门，这些部门隶属于“产品部”这一一级部门。从这些部门的命名中，我们可以推测，理想的产品线可能会拓展至汽车之外。
在组织与研发层面，理想公司已着手为下一阶段，即一个更加侧重于人工智能的理想阶段，做好了一系列准备工作。
这样的一个阶段，理想并非是第一家。
特斯拉已成功开辟了这条路径。然而，理想尚未被等同于特斯拉那样的品牌形象所认可，至少在资本市场上，其股价和市值的表现并非如此。
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